德鍵企業有限公司成立於民國82年，為一專業的人力資源服務、訓練服務、專案服務與數位設計服務公司，在專業領域上深耕多年，並持續提供客戶最優良的服務，在業界樹立卓越的聲譽。

　　89年度公司有鑑於人才的重要性，積極投入產業人才發展，於該年申請成立附設職業訓練中心(勞委會核准立案：勞職許字第0156號)，培訓公司員工，以提昇自身競爭力，並進而接受公、民營事業機構委託辦理專業人才培訓，歷年來共培訓逾600班次，具優質訓練品質管理制度，自96年開始至今皆為勞動力發展署人才發展品質管理系統TTQS金牌單位，辦訓其間更屢獲雲嘉南分署及委訓單位表揚肯定，也奠定職業訓練中心優質訓練口碑。

　　96年度設立人才發展創新中心，開始承辦勞動力發展署及雲嘉南分署人力資源相關專案彙管，如「青年就業旗艦計畫」、「雙軌訓練、補助大專校院辦理就業學程暨大專青年預聘計畫」、「雲嘉南區域運籌人力資源整合服務計畫」、「青年就業領航計畫」、「企業人力資源提升計畫」、「產業人才投資方案」、「TTQS人才發展品質管理系統分區服務中心」、「產業新尖兵試辦計畫委託彙管服務」、「智慧應用產業人才培訓據點計畫彙管委託作業服務」等專案，協助雲嘉南區之企業及培訓單位提升訓練品質與人才競爭力，並且研究分析產業趨勢及勞動力發展，提供訓練方案及政策性建議，在人力資源服務領域績效卓著，並於2021年榮獲國家人才發展獎-傑出個案獎之殊榮，深獲各界認同與肯定。

　　有鑑於數位內容產業的未來性，並因應本公司現有之專案服務資訊化及職業訓練中心學習數位化之需求，98年度遂成立數位創意設計中心，致力於數位平台建置、數位內容設計及數位行銷整合之研究與開發，並已承辦如「勞動力發展資源網網站建置與維護」、「委外失業者職前訓練業務系統建置」、「臺南市政府勞工局晴天創意築夢坊網站與系統建置專案」、「臺南市身心障礙者人力銀行資料庫建置計畫」、「Facebook粉絲團整合行銷活動委託計畫」及「臺南市身心障礙者及特定對象就創業電子商務推廣委託案」等大型網頁系統、智慧型手機平台開發及數位行銷專案，也獲委辦單位高度肯定，在數位內容領域已逐步深耕。

　　在品質管理方面，公司於99年開始進行全面品質管理，導入ISO 9001:2008品質管理系統，於100年通過驗證(管理與設計)，107年度則通過ISO 9001:2015改版驗證。而為持續優化專案資訊安全管理品質，本公司111年導入ISO 27001：2013資訊安全管理系統，且每年皆接受外部稽核並順利通過驗證。

　　德鍵企業有限公司以開發創新的科技產品為目標、以投資人力資本為基石、以水平展開為策略、以持續改善為信念、以終身學習為使命，為公司、員工、乃至社會盡一份心力，發展創新科技產品及培訓專業、優質人才。